ATELIER DE PRATIQUE

DAT™ Next Generation

Vous n’avez pas utilisé DAT™ Next Generation depuis un moment ? Rafraîchissez vos connaissances avec notre formation atelier de pratique spécialement conçue pour vous.

Objectifs de la formation

  • Développer sa pratique de la DAT™ Next Generation et partager les pratiques d’autres professionnels RH,
  • Réviser comment mesurer et évaluer les aptitudes intellectuelles avec les subtests de la DAT™ Next Generation,
  • Réviser comment analyser, interpréter et restituer à une personne ses scores aux subtests de la DAT™ Next Generation,
  • Réviser les fondamentaux de la psychométrie appliquée aux tests.

Programme de formation

Session en e-learning

  • Quiz d’évaluation des connaissances des tests d’aptitudes intellectuelles
  • Les fondements théoriques des aptitudes intellectuelles
  • Description des différents types de raisonnement et de logique
  • Les fondamentaux de la psychométrie et les qualités psychométriques d’un test
  • Les scores restitués en percentiles et leur signification (courbe de Gauss, normes et étalonnages)
  • L’interprétation des résultats des subtests de la DAT™ Next Generation et les étapes de leur restitution à la personne concernée

Session en classe

  • Études de cas sur la base de profils de résultats aux différents subtests de la DAT™ Next Generation
  • Mises en situation (jeux de rôle portant sur l’analyse, l’interprétation, l’exploitation et la restitution des scores des subtests de la DAT™ Next Generation)
  • Échanges de pratiques entre les participants 
  • Apports et éclairages faits par le formateur
  • Travail en sous-groupes pour les participants
A woman working on her computer - Pearson TalentLens

Vous souhaitez en savoir plus sur cette formation ?

Notre équipe répondra à toutes vos questions, contactez-nous en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Nous contacter

Durée

4 heures 30 (en blended learning : 30 minutes en e-learning + 4 heures en classe virtuelle).

Public concerné

Professionnels des ressources humaines et psychologues impliqués dans l’évaluation et le développement des personnes (recrutement, mobilité, bilan, etc.).

Pré-requis

Avoir la certification APTITUDES INTELLECTUELLES ou APTITUDES 2nde Génération ou être psychologue ayant déjà une pratique des tests d’aptitudes intellectuelles.

Dates

  • 4 novembre 2025 (à distance)

Tarif

300 € HT (soit 360 € TTC) 
Par Personne en Inter-entreprises.
Les tests ne sont pas compris dans le prix de la formation.

Mode d'évaluation

Aucun.

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Révolutionnez votre évaluation des talents !

Obtenir une démo