[Rapport] Tendances et perspectives RH : Acquisition et rétention des talents dans le secteur juridique
Le secteur juridique joue un rôle crucial dans la protection des droits et libertés individuels, la résolution des conflits et le maintien de l’ordre public. Les décisions juridiques et les interprétations de la loi ont souvent des répercussions importantes sur la société, influençant les politiques publiques et les normes sociales.
Toutefois, le recrutement dans le secteur est difficile et le personnel juridique assez ouvert à de nouvelles perspectives. Pas moins de 40 % de professionnel·le·s du droit sobt à la recherche d’un nouveau poste au premier semestre 2024.
Explorons plus en détails les défis RH auxquels le secteur est confronté et apportons des solutions pour mieux attirer, recruter et retenir les talents.
Bonne lecture ! 😊