[LIVRE BLANC] Comment placer l'employabilité au cœur de la stratégie d'entreprise ?
Dell et l’Institut pour le Futur partageaient en 2017 les résultats de leur étude prospective, dont la principale conclusion avait été très commentée : 85 % des métiers de 2030 n’existeraient pas encore.
Il ne fait plus aucun doute que les besoins de compétences se transforment en profondeur. Or, la majorité des collaborateurs ne disposent pas encore des compétences requises pour occuper les nouveaux emplois ou les emplois existants en transformation !
Les 2 clés pour devenir une organisation apprenante et relever le défi de
l'employabilité :
👉 Améliorer le recrutement, interne ou externe, de vos collaborateurs dans une période de pénurie de compétences
👉 Miser sur la formation continue de vos talents pour développer leur employabilité
Dans ce livre blanc, en collaboration avec Parlons RH, nous vous aidons à vous engager de manière ambitieuse et concrète dans les actions en faveur de l’employabilité et la placer au centre de votre stratégie business comme RH.
Bonne lecture ! 😊
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